Fondé il y a plus de 20 ans, avec plusieurs centaines de collaborateurs en France, une croissance annuelle à 2 chiffres en France et à l’étranger, Advens est le 1er pureplayer français de la cybersécurité. Advens accompagne ses clients sur toutes les facettes de leur sécurité : de la stratégie à la gestion opérationnelle de la sécurité et propose également une suite innovante de services clés en main pour simplifier, rendre agile et accessible à tous la sécurité (la SecaaS : Security-as-a-service). Advens est reconnue par l'ANSSI et ayant servi des organisations publiques (Ministères des armées, hôpitaux publics, collectivités locales) et privées (Alstom, Danone, Système U, etc...).
Le projet d’entreprise est double !
Intégrer la sécurité au cœur du numérique et en faire un atout pour ses clients. Toutes les solutions et les dispositifs existent, les équipes de Advens sont là pour les organiser et les orchestrer.
Au-delà de la Cyber, Advens souhaite avoir un impact positif sur la société et la société a dores et déjà lancé la Course au changement. Cette course vise à embarquer et mobiliser le plus grand nombre pour permettre à l’inclusion sociale de changer d’échelle en France (à titre d'illustration, Advens a offert à LinkedOut une visibilité sans précédent sur le Vendée Globe 2020).
Le modèle de « security as a service » s’impose comme une évidence sur le marché de la cyber-sécurité. Afin de répondre efficacement à cette opportunité, la « SecaaS factory » est en forte évolution aussi bien dans sa structure que dans les nouvelles expertises à embarquer.
Rejoindre Advens c’est rejoindre un collectif soudé autour de valeurs fortes, au sein d’une équipe de passionnés curieux d’apprendre et d’évoluer, tout en préservant l’équilibre pro / perso ... alors si tu veux, toi aussi avoir un impact sur le monde de demain en contribuant à la cybersecurité, Advens est fait pour toi !
L'équipe Stratégie & Produit de la SecaaS :
L'équipe compte actuellement 6 personnes et environ 35 personnes chez les devops. Cette opportunité est une création de poste pour contribuer à la croissance de la société (+50 % ytoy) et prendre en main le développement des offres pour le compte des clients : avoir un impact et contribuer indéniablement à la croissance de la société. C’est une activité, certes en pleine croissance mais qui reste en construction : opportunité d’évolution, opportunité d’être à l’origine de l’histoire, …
Ton rôle :
Tu piloteras le développement agile des services et des plates-formes, pour répondre aux attentes du marché, des clients et des équipes internes.
Tes missions :
En identifiant les nouveaux besoins avec les utilisateurs et gérer leur priorité dans un backlog selon leur valeur, leur urgence, les gains attendus, leur complexité, tu devras :
- Rédiger les user stories associées
- Contribuer aux spécifications détaillées
- Orchestrer la réalisation en mode agile des projets avec toutes les équipes
(métier, développement, opérations, service desk) jusqu’aux recettes
- Collecter et analyser les retours des utilisateurs et clients pour s’assurer de l’adéquation des solutions avec les besoins
- Apporter une expertise continue dans les choix réalisés et contribuer à la stratégie de développement de Advens
- Assurer une veille permanente des tendances du marché, et des services des concurrents
- Communiquer sur le produit auprès de toutes les équipes et participer à l’animation de la communauté de clients
Ton profil :
Tu ne te reconnais pas à 100% dans les critères ci-dessous ? Aucun problème, envoie quand même ton CV! Ces derniers ne sont pas tous éliminatoires: Ta passion, ta curiosité et ta motivation nous aideront à te faire grandir 😉.
- Forte expertise des méthodologies Agile / Scrum
- Expérience significative du pilotage des cycles de développement
- Capacité d’écoute
- Sens de la négociation
- Rigueur et organisation
- Forte aisance relationnelle
- Curiosité et attrait pour l'innovation et la technologie
- Capacité démontrée à apprendre vite et à s’adapter/pivoter
- Esprit entrepreneurial et fortes valeurs humaines (aligné avec les valeurs de Advens)
- Anglais-Français
... et ce qui peut faire la différence serait une expérience sous JIRA et une connaissance du marché de la cybersécurité, des modèles SOCs, MSSPs ou d’Outsourcing.
Le package :
- la fourchette va de 50 à 70 k€ selon profil et expérience
Les petits plus :
- Une très bonne ambiance au sein d’une équipe passionnée (avis Glassdoor) !
- Télétravail sur ce poste possible. Tu peux aussi venir tous les jours si tu le souhaites !
- Des bureaux un peu partout en France
- ... ou en mode hybrid / remote
- Le reste est à découvrir !
Si tu es intéressé(e), parlons-en : https://calendly.com/aplayer_edm/advens-po-cybersecu
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